领导风格与技能

1麦克格雷格经典的Y理论代表了()。

A.民主风格

B.传统权威的管理风格

C.启发式、人性化的管理风格

D.专制的风格

参考答案：C

参考解析：

麦克格雷格经典的X理论代表了传统权威的管理风格，经典的Y理论代表了启发式、人性化的管理风格。

2以员工为中心的领导风格，不包括()。

A.任务驱动

B.人际关系

C.支持与参与

D.民主与关怀

参考答案：A

参考解析：

以员工为中心的领导风格是Y理论，强调民主、员工中心、关怀、人际关系、支持参与等。

3()认为领导不是一个被动的状态，而是产生于领导者与其他群体成员的工作关系中的互动。

A.勒温

B.斯道格迪尔

C.莫顿

D.霍桑

参考答案：B

参考解析：

题干描述的是斯道格迪尔的研究成果，该成果标志着一种新的强调领导行为和领导情境的领导研究理论的诞生。