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中级经济师人力资源历年真题考点试题:第十六章社会保险体系

来源:经济师考试网 2023-7-4

第十六章 社会保险体系

1.【2021年真题】某职工的月工资是5000元,其基本医疗个人缴纳金额为()。

A.400

B.200

C.100

D.300

参考答案:C

参考解析:

基本医疗保险费由用人单位和个人共同缴纳。用人单位缴费水平为职工工资总额6%左右,个人缴费一般为本人工资收入的2%。所以甲基本医疗个人缴纳金额为:5000×*2%=100元。

2.【2021年真题】甲公司将员工借调到乙公司工作,借调期间员工在工作时受伤,被认定为工伤,则()。

A.无法确定承担主体

B.甲公司应承担责任

C.员工自行承担

D.乙公司应承担责任

参考答案:B

参考解析:

职工被借调期间受到工伤事故伤害的,由原用人单位承担工伤保险责任,但原用人单位与借调单位可以约定补偿办法。故选B。

3.【2021年真题】下列关于职工大额医疗费用补助制度的说法,正确的有()。

A.该种有强制执行性

B.与基本医疗保险基金分开管理,分别核算

C.一般由商业保险公司经办

D.用于解决封顶线以上的大额医疗费用

E.采取每年缴纳一定额度费用的办法筹集资金

参考答案:ABDE

参考解析:

职工大额医疗费用补助是各地在推进基本医疗制度改革过程中,探索出的一种解决封顶线以上大额医疗费用的医疗补助办法。(D正确)这种办法一般由当地政府随同基本医疗保险的建立在参保职工中强制执行,(A正确)由当地社会保险经办机构负责经办,是一种社会性的补充保险。保险费一般按每个职工一年缴纳一定额度的费用的办法筹集(E正确),由社会保险经办机构建立大额医疗费用补助金,(C错误)与基本医疗保险基金分开管理,分别核算。(B正确)参保职工发生超过封顶线以上的医疗费用,由大额医疗费用补助金按一定比例支付。

4.【2021年真题】关于劳动能力鉴定的说法,正确的有()。

A.劳动能力鉴定可以由用人单位、工伤职工或其近亲属提出申请

B.劳动功能障碍分为10个伤残等级

C.生活自理障碍分为5个等级

D.劳动能力鉴定委员会建立医疗卫生专家库

E.劳动能力鉴定结论应当及时送达申请鉴定的单位和个人

参考答案:ABDE

参考解析:

劳动能力鉴定是指劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定。劳动功能障碍分为10个伤残等级(B正确),最重的为一级,最轻的为十级。生活自理障碍分为3个等级(C错误),即生活完全不能自理、生活大部分不能自理和生活部分不能自理。劳动能力鉴定由用人单位、工伤职工或者其近亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请(A正确),并提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料。劳动能力鉴定委员会建立医疗卫生专家库。(D正确)劳动能力鉴定结论应当及时送达申请鉴定的单位和个人。(E正确)

5.【2021年真题】领取失业保险金的条件包括()。

A.家中有需要赡养的老人

B.非因本人意愿中断就业

C.年满18周岁以上

D.失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满1年

E.已经进行失业登记,并有求职要求

参考答案:BDE

参考解析:

从失业保险基金中领取失业保险的条件包括:①失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年;(D正确)②非因本人意愿中断就业;(B正确)③已经进行失业登记,并有求职要求。(E正确)失业登记是失业人员领取失业保险金的必经程序,目的是掌握失业人员基本情况,确认其领取待遇资格。关于失业人员是否有求职要求的认定,应以其是否在职业介绍机构登记求职,并参加求职活动为标准。

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